招聘资格条件
应聘人员须满足附件1中学历、专业等要求，同时须符合以下条件：
(一)具有中华人民共和国国籍。
(二)遵守宪法和法律，遵守党纪政纪和工作纪律，具有良好的个人品德和职业道德。
(三)具有坚定的政治方向和较高的政治觉悟，具有强烈的事业心、责任感和敬业精神，具备招聘岗位所需要的专业素质和工作能力。
(四)身体健康，具备正常履行职责的身体条件。
(五)应届高校毕业生(-年度毕业未就业或未签订就业合同，不含定向、委培人员)。具有符合岗位条件要求的毕业证及相应学位(应届毕业生须在年7月31日前取得毕业证)。招聘岗位所要求的专业以《普通高等学校本科专业目录(年版)》为准。港澳台地区和国外院校毕业的人员，须有教育部留学服务中心的国(境)外学历学位认证书。
(六)年龄要求30周岁以下，年龄计算截止时间为年3月23日。一般为18周岁以上、30周岁及以下(1992年3月24日至2005年3月23日期间出生)，研究生及以上学历放宽至35周岁以下(1987年3月24日至2005年3月23日期间出生)。
(七)服从招聘单位对岗位的安排和调整，聘任后，应在招聘单位工作满5年方可提出调转。