包括养老保险缴费8%，医疗保险缴费2%

1、养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。

2、医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元。

3、失业保险缴费比例：单位1%个人0.2%。

4、工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%,个人不缴纳。

5、生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%,个人不缴纳。

6、公积金：单位和个人都是工资的12%。

高校职工的社保比例也是按照社保中心制定的每个单位每个企业养老保险的缴费比例来执行的，那么高校的老师也是有高校单位和个人按照养老保险的比例来进行缴纳的。

那么高校的养老保险是20%，个人是100%，医疗保险是8%，个人是2%，失业保险是0%点生育保险是0.5%~1%。

生育保险和工伤保险都是由单位来进行缴纳的，个人是不需要缴纳的，所有企业必须安装社保规定的。

你来就先交费的，那么早交费的过程中，单位绝对不允许拖欠个人的养老保险的缴费。

单位和个人购买五险一金的比例如下：

高校单位和教师个人承担的养老保险，单位承担20%，个人承担8%;医疗保险单位承担6%，个人2%;失业保险单位承担2%，个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担，教师个人不承担生育和工伤保险。“一金”方面，单位和个人的承担比例一般在5%—12%之间，单位和个人公积金缴纳比例保持一致。