考核平面设计的标准通常包括以下几个方面：

1. 创意与原创性：设计师能否提供独特且富有创意的解决方案，展现其创新思维。

2. 设计质量：包括色彩搭配、排版布局、字体选择等视觉元素的综合运用能力，以及整体设计的美观度和专业性。

3. 用户体验：设计是否满足目标受众的需求，易于理解和使用，具有良好的用户引导性和交互性。

4. 项目完成度：在规定时间内完成设计任务，并符合客户或项目要求。

5. 沟通能力：与客户、团队成员有效沟通，准确理解需求并提供相应的设计方案。

6. 技术熟练度：熟练掌握各种设计软件和工具，能够高效地实现设计想法。综合以上几个方面进行考核，可以全面评价一个平面设计师的能力和水平。