无故开除员工怎么起诉

用人单位无故开除员工，员工向人民法院起诉，应当向有管辖权的人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。无故开除员工的争议属于劳动争议，适用劳动仲裁前置，必须经过仲裁程序才能向人民法院起诉。

法律依据

《劳动争议调解仲裁法》第五条

发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。