员工离职不办理离职手续怎么办

员工离职不办理离职手续，可以先与员工协商，协商不成的申请劳动争议调解组织申请调解。实践中，用人单位通常采用不予支付或延期支付工资的手段来制约，这是违法的，不可取的。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》第五十条

用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。

用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。