一般请假扣工资怎么算

一般请假扣工资的计算方式：

1.如果请的是事假，则事假期间不算出勤，要扣的工资为日平均工资乘以请假天数。

2.如果请的是病假，病假工资=（计算基数/21.75）×计算系数×病假天数，扣除的工资为原工资减去病假工资。

3.如果请的是婚假、产假、陪产假、丧假、年假的，劳动者可以带薪休假，用人单位不得扣工资。

法律依据

《劳动法》第四十五条

国家实行带薪年休假制度。

劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。