工人上班受伤住院公司怎么赔偿

工人上班受伤住院，属于工伤的，公司赔偿以下项目：五级、六级伤残津贴；停工留薪期工资福利；离职后的一次性伤残就业补助金。属于工伤但用人单位未缴纳工伤保险费的，用人单位还需要赔偿本该由工伤保险基金支付的工伤赔偿项目。

法律依据

《中华人民共和国社会保险法》第三十九条

因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：

（一）治疗工伤期间的工资福利；

（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；

（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。