劳务合同属于农民工工资吗

劳务合同不属于农民工工资。农民工工资是指农民工为用人单位提供劳动后应当获得的劳动报酬；农民工工资属于职权的债权，农民工的工资是基于劳动合同或者劳务合同产生的债权，用工单位要按约定支付工资。

法律依据

《工资支付暂行规定》第六条

用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。

用人单位可委托银行代发工资。

用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。

第七条

工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。