当事人举证与用人单位存在事实劳动关系的,可以向人民法院出示工资支付凭证、考勤记录、工作证工作服等证据来证明。《民事诉讼法》规定,证据包括当事人的陈述;书证;物证;视听资料;电子数据;以及证人证言等。 法律依据 《中华人民共和国民事诉讼法》第六十六条
证据包括:
(一)当事人的陈述;
(二)书证;
(三)物证;
(四)视听资料;
(五)电子数据;
(六)证人证言;
(七)鉴定意见;
(八)勘验笔录。
证据必须查证属实,才能作为认定事实的根据。
上一篇:离婚后前夫不支付抚养费要怎么起诉
下一篇:伪造身份证件罪立案标准