怎么认识玩忽职守罪与工作失误的界限

玩忽职守罪与工作失误的界限：

1、客观行为特征不同。前者表现为行为人不履行或不正确履行自己的职责义务；后者是认真履行自己的职责义务。

2、导致发生危害结果的原因不同。前者是违反工作纪律和规章，严重官僚主义等行为造成国家和人民利益遭受重大损失；后者由于国家工作人员文化水平不高，业务素质较差等。

法律依据

《刑法》第三百九十七条

国家机关工作人员滥用职权或者玩忽职守，致使公共财产、国家和人民利益遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。国家机关工作人员徇私舞弊，犯前款罪的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节特别严重的，处五年以上十年以下有期徒刑。本法另有规定的，依照规定。