一个学校的高级职称（副高职称）很少，其总数是按照学校在编在岗教师的15%设岗。副高职称的七级岗位、六级岗位和五级岗位分别按高级职称的30%、40%和30%设置。岗位期间在低一级岗位上工作满两年可以申请晋升到高一级岗位，但要满足一定的条件。

一个学校高级职称比例百分之四十左右，只要有高级的人员退休，后面低一级职称的人才有晋升职称的机会。但是即便有高级职称退休，也不是百分之百空位填补，也是有比例的。比如今年有十个空位，只能补充五个，明年如果没有退休，还有五个空位，可以补充2到三个。