绍兴营业执照本身并不直接作为落户的依据。

然而，根据绍兴的落户政策，被本市企业、民办非企业等单位聘用的稳定就业人员，如果在本市连续参加城镇社会保险满半年，是可以申请落户的。因此，如果您持有绍兴的营业执照，并且在该企业稳定就业且满足社保缴纳条件，那么您是有可能通过该途径实现落户的。此外，绍兴的落户政策还有其他多种途径，如租赁本市城镇地区合法住宅用房满一年且名下无房的人员可以就地申请落户，或者在本市投资办企、个人创业且税款缴纳满半年的人员也可以申请落户。同时，新政对投靠落户也有所放宽，共同居住生活的配偶、未成年子女、未婚成年子女、父母可以申请在被投靠人所在户落户。需要注意的是，具体的落户政策可能会随着时间和政策的变化而有所调整，建议您在申请落户前，先向当地公安机关或相关部门咨询最新的政策和要求，以确保您的申请能够顺利进行。