应聘形式是指应聘者与用人单位进行求职沟通的方式和方式。

常见的应聘形式包括面试、笔试、电话面试、视频面试等。在求职过程中，应聘者需要根据不同的岗位和公司要求选择适合的应聘形式，以展示自己的能力和素质。每种应聘形式都有其独特的特点和要求，应聘者需要根据具体情况做好准备，包括简历优化、自我介绍、面试技巧等。选择合适的应聘形式可以提升求职成功率，帮助应聘者更好地展示自己的优势和能力。