临时工的赔偿通常根据雇佣合同和当地劳动法规来确定。

如果临时工在工作中受伤，他们可能有权获得工伤赔偿。这包括医疗费用、康复费用、工资损失补偿等。此外，如果临时工被无故解雇或受到不公平待遇，他们可能有权获得经济补偿。具体的赔偿金额和方式取决于雇佣合同的规定以及当地的劳动法律。在某些情况下，临时工也可以寻求法律援助来维护自己的权益。