管理养殖工人干部的关键在于建立明确的规章制度，确保每位员工都了解并遵守。

首先，制定详细的岗位职责和工作流程，让干部们明确自己的职责和期望。其次，定期进行培训和评估，以提升他们的技能和绩效。此外，鼓励团队沟通和协作，以便更好地解决问题和提高工作效率。最后，实施激励措施，如奖励优秀表现的员工，以提高士气和积极性。通过这些方法，可以有效地管理养殖工人干部，促进整个养殖场的稳定和发展。