战略管理是被组织的目标和愿景所推动的。

首先，组织需要明确自己的目标，包括长期目标和短期目标。其次，组织还需要有一个远大的愿景，指导组织前进和发展。战略管理为组织实现目标和愿景提供了工具和方法。同时，战略管理也受到市场、竞争、技术和法律等外部因素的影响。组织需要在竞争激烈的环境中保持领先地位，因此需要及时调整战略。在设计和应用战略管理策略的过程中，组织需要进行战略规划、执行和监控，以确保战略的有效实施和业绩的持续提升。