校本研修工作计划是指由学校或教师根据自身实际情况，结合学校教育教学改革和发展需要，制定的一种教师专业发展计划。

该计划旨在提高教师的教育教学水平，促进教师专业成长，推进学校教育教学改革和发展。具体来说，校本研修工作计划包括以下几个方面：

1. 研修目标：明确研修的目标和任务，以及实现这些目标所需要的资源和支持。

2. 研修内容：根据学校的教育教学改革和发展需要，确定研修内容和形式。

3. 研修时间：根据学校的教学安排和教师的工作安排，合理安排研修时间。

4. 研修方式：根据研修内容和形式，选择合适的研修方式和方法。

5. 研修评价：对研修效果进行评价，总结经验教训，为下一步工作提供参考。